企业防范培训风险，应根据（ ）原则考虑培训成本的分摊。
- A.利益获得
- B.利益补偿
- C.利益均沾
- D.利益均等
正确答案及解析
正确答案
A
解析
为了防范培训风险，应根据“利益获得原则”，即谁投资谁受益，投资与受益成正比关系，考虑培训成本的分摊与补偿。如对于投资大、时间长、能够迅速提高受训者能力和个人收入的开发性培训项目，对基础学历教育及以提高自身基本素质为主的培训，以个人投资为主，企业部分分担，根据员工学习成绩的好坏，以奖惩的形式调整各自比例。
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