全部 单选题 多选题 问答题

• 管理者的资料应该包括（　　）、需要改进的方面等。
• 关于胜任特征，以下说法正确的是（　　）。
• 关于绩效管理中胜任特征模型建立的意义说法错误的是（　　）。
• 构建岗位胜任特征模型的基本程序和具体步骤包括（　　）。
• 公文筐测试情境模拟的是一个公司在日常工作中可能发生的或者是经
• 公文筐测试考官通过观察被试者处理公文的过程，对其（　　）等实
• 公文筐测试的试题设计和编写工作必须抓住的环节包括（　　）。
• 公文筐测试材料涉及（　　）等各项工作，从而能够对中高层管理人
• 工作岗位分析是对各类工作岗位的（　　），以及员工承担本岗位任
• 根据投射测试中被试的反应方法，投射测试可分为以下几种方法（