企业人力资源管理师
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问答题
简述岗位评价的基本功能及进行岗位评价的基本原则。(14分)
简述培训有效性评估的内容及从一般角度看培训评估的作用。(16
简述劳动定额水平的概念及制定先进合理的定额需要达到的要求。
去年1月12号,某运输服务公司与公司工会推选出的协商代表经过
NG公司原先为总经理统一领导的结构模式,因公司业务发展,人员
某公司提倡员工开拓思想,为公司的发展提出建设性建议,并承诺给
某机床车间为完成生产任务需开动30台设备,每台开动班次为两班
在我国的培训教学中,有一种比较简单适用的教学设计程序,同时适
请简述绩效合同的内容。(14分)
方案设计题。
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