全部 单选题 多选题 问答题

• 下列不属于提取关键绩效指标的方法的是（　　）。
• 360度考评方法又称为（　　）。
• 克服分布误差的最佳方法是（）。
• 关键绩效指标作为绩效考评的指标与标准的结合体，它必须具备的条
• （　　）的作用是将问题解决在执行过程中，而不是在事后解决。
• 关键绩效指标作为绩效考评的指标与标准的结合体，它必须具备的条
• 克服分布误差的最佳方法是（　　）。
• （　　）就是上下级间就绩效目标的设定及实现而进行的持续不断双
• 绩效考评指标设计的前提和基础是（　　）。
• 绩效考评时“水至清则无鱼，人至察则无徒”，认为考评过于严格和