企业选择的薪酬政策必须和（ ） 一致。
- A.市场上人力资源的平均价位
- B.企业的薪资制度
- C.企业的总体人力资源策略
- D.企业经营目标
正确答案及解析
正确答案
C
解析
对企业的薪酬管理来说， 首先要明确企业的薪酬政策与目标， 提出企业的薪酬策略和薪资制度的基本原则， 即应当明确企业是采用高薪资或低薪资政策， 还是依照市场上人力资源的平均价位， 将本企业员工的薪资控制在一般水平上。 企业薪酬政策必须与企业的总体人力资源策略相匹配， 保持一致性。
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