影响员工薪酬满意度的因素有（ ）。
- A.薪酬管理政策
- B.规模报酬定律
- C.薪酬制度的公平性
- D.边际效应规律
- E.员工职业生涯的阶段
正确答案及解析
正确答案
A、C、D、E
解析
影响员工薪酬满意度的因素主要包括：①薪酬管理政策。薪酬管理政策是企业员工最关心的一项政策，因为它牵涉到企业每一位员工的切身利益。②员工对薪酬的期望值。员工对薪酬的满意度取决于对薪酬的期望值与实际收入之间的比较。③薪酬制度的公平性。④边际效应规律。⑤员工职业生涯的阶段。在职业生涯早期，员工较关注薪酬的高低，而忽视职业的稳定性；在职业生涯中、晚期，员工较关注职业的稳定性。
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