全部 单选题 多选题

• （）指的是管理者在掌握了下属的工作绩效的前提下，为提高员工绩
• 下列关于绩效监控的说法中，错误的是（）。
• 差异化战略的核心是（）。
• 在绩效管理的各个沟通环节中，管理者的重点是将组织目标融入员工
• （）在整个绩效管理过程中扮演着组织协调者和推动者的角色。
• 用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的是（）
• 不同的评价者对同一个员工所作的评价基本相同，是有效的绩效管理
• 采用差异化战略的企业适宜采用的绩效考核方法是（）。
• 不属于绩效管理在人力资源管理中的作用的是（）。
• 在绩效考核期间内管理者为了掌握下属的工作绩效情况而进行的一系