全部 单选题 多选题 问答题

• 简述培训评估的层级体系的特点和评估标准。
• 简述撰写培训与开发评估报告的导言的具体内容。
• 动态评估法
• 培训与开发中评估的作用
• 操作性测验的要求
• 组织职业生涯管理的目标
• 舒伯的终身职业生涯发展理论
• 组织职业生涯管理的任务
• 格林豪斯的职业生涯发展阶段理论
• 职业生涯规划对个人的作用