企业人力资源管理师
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多选题
问答题
网络型组织和一般流程型组织相比,它具有很明显的特点,下列选项
在制定培训规划时,应进行综合平衡,即平衡( )。
传统的培训需求分析与以战略为导向的培训需求分析相比,少了(
以下关于无领导小组讨论,说法正确的是( )。
人员晋升计划是企业根据( )制定的员工职务提升方案。
关于企业安全生产责任制度的表述,正确的是( )。
诊断性测评的特点有( )。
工资指导线的作用( )。
企业的发展战略,如( )。都会造成企业人力资源结构的调整。
( )属于人力资源规划的外部环境。
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