企业人力资源管理师
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问答题
完全劳动行为能力人是指身体健康,有完全行为自由()
劳动法的最主要表现形式是()
实际工资的计算公式是()
自劳动争议调解组织收到调解申请之日起()内未达成调解协议的,
调解委员会调解劳动争议应遵循自愿的原则,但不包括()。
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动
企业安全技术措施计划管理制度的内容不包括()。
集体工资协议报送()后,协商双方未收到劳动保障行政部门的《工
工资指导线的()是年度货币工资平均增长目标,是对于生产经营正
下列关于劳务派遣的说法错误的是()。
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