全部 单选题 多选题 问答题

• 在确定绩效考评标准时，应做到“定量准确”，其衡量标准不包括（
• 下列不属于绩效考评指标来源的是（　　）。
• 在培训结束时，对受训者的学习效果和培训项目本身的有效性所进行
• 对培训效果进行行为评估的时间应为（　　）。
• 下列属于在职管理人员培训的主要方法的是（　　）。
• 管理技能开发的模式中，替补训练的优点不包括（　　）。
• 以下关于培训费用的说法错误的是（　　）。
• （　　）是制定培训计划的第一步，一般是由各级管理者、各岗位任
• “你怎么看待中国某些地区矿难事件频发的现象？”是结构化面试中
• 员工素质测评指标的标准形式，不包含（　　）。