全部 单选题 多选题 问答题

• 由大城市生活成本过高想到年轻高素质人才流失,这属于()。
• ()不属于发散思维。
• 下列行为中,管理者对培训支持程度最低的是()
• 使组织和环境相结合是学习型组织()层次上的功能。
• ()的企业大学对外是利润中心。
• ()可以帮助组织根据所描述的培训阶段,制定培训升级计划。
• ()是建立员工培训与开发体系的“纲”。
• 关于工作岗位轮换,下列说法错误的是()
• 企业内部人力资源市场的特征不包括()
• 基于胜任特征的招聘与甄选流程设计,其核心环节是()