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• 简述培训课程设计的主要文件
• 简述企业培训课程设计的特征。
• 简述企业员工培训课程设计的基本原则。
• 简述员工培训课程的构成要素。
• 教学计划中的时间安排，一般包括哪些因素？
• 简述员工培训课程体系的设计定位的含义。
• 简述培训课程设计的基本要求和主要任务。
• 简答课程设计文件的格式。
• 简述培训课程信息反馈与课程修订的程序和方法。
• 简述国外课程设计的基本模式。