全部 单选题 多选题 问答题

• 关于组织理论与组织设计理论的说法，不正确的是()
• ()不属于现代人力资源管理的基本原理
• 人的本性即人的()
• ()是人对某种事物与特定对像所持有的一种肯定或否定的心理倾向
• 确定型决策方法不包括()
• 正常情况下，依照法定程序延长的工作时间每月不能够超过()
• 关于均衡国民收入的公式，不正确的是()
• 最常见的福利计划模式是（）
• 下列不太适合作为晋升选拔标准的是（）。
• 韦伯的社会分层理论中，（）是指个人在他所处的社会环境中所获得