企业人力资源管理师
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问答题
组织的职业生涯规划的年度评审包括()和职业生涯规划年度评审的
要注意职业目标与家庭目标以及个人生活与健康目标的协调与结合,
建立职业生涯通道的过程被称为()。
组织持续学习文化的工作竞争项目不包括()。
组织持续学习文化的工作创新项目不包括()。
组织学习力是知识经济时代企业发展的()动力源。
学习型组织是营造企业培训文化的主要方法,它能使企业脱胎换骨,
培训评估作为培训工作承上启下的关键环节,是绝对不能()的一个
()是从企业整体战略发展的需要出发,对培训与开发活动进行设计
企业大学的创办定位分别是内向型企业大学和()。
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