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• 战略性人力资源管理从员工与企业长期发展战略的维度上看，人事经
• 战略性人力资源管理从员工与企业长期发展战略的维度上看，人事经
• 以战略为导向的培训开发体系不同于传统培训开发体系的关键所在，
• 以战略为导向的培训开发体系不同于传统培训开发体系的关键所在，
• 工会和雇主可以达成的协议情况是（）。
• 工会和雇主可以达成的协议情况是（）。
• （　）最适合大型跨国公司。
• （　）最适合大型跨国公司。
• （）是组织学习力的首要视觉和触觉环节。
• （）是组织学习力的首要视觉和触觉环节。