下列有关施工企业劳动用工和工资支付管理的表述正确的是（ ）。
- A.超过28日不支付劳动者工资的，属于无故拖欠工资行为
- B.建筑施工企业应当每月对劳动者应得的工资进行核算，并由劳动者本人签字
- C.建筑施工企业与劳动者建立劳动关系，应当自正式用工（不含试用期）之日起按照劳动合同法规的规定订立书面劳动合同
- D.建筑施工企业应当将施工管理、作业人员劳务档案如实填报，人员发生变更的，应当在变更后10天内，在建筑业企业信息管理系统中作相应变更
正确答案及解析
正确答案
B
解析
选项A，建筑施工企业因暂时生产经营困难无法按劳动合同约定的日期支付工资的，应当向劳动者说明情况，并经与工会或职工代表协商一致后，可以延期支付工资，但最长不得超过30日。超过30日不支付劳动者工资的，属于无故拖欠工资行为。
选项C，建筑施工企业与劳动者建立劳动关系，应当自用工之日起按照劳动合同法规的规定订立书面劳动合同。
选项D，建筑施工企业应当将每个工程项目中的施工管理、作业人员劳务档案中有关情况在当地建筑业企业信息管理系统中按规定如实填报。人员发生变更的，应当在变更后7个工作日内，在建筑业企业信息管理系统中作相应变更。
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