根据《劳动合同法》，下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的情形是（）。
- A.职工患病,在规定的医疗期内
- B.职工非因工负伤,伤愈出院不能从事原工作
- C.女职工在孕期间
- D.女职工在哺乳期内
正确答案及解析
正确答案
B
解析
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根据《劳动合同法》，下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的情形是（）。
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- A.职工患病,在规定的医疗期内
- B.职工非因工负伤,伤愈出院不能从事原工作
- C.女职工在孕期间
- D.女职工在哺乳期内
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根据《劳动合同法》规定。无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过( )个月。（）
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- A.1
- B.2
- C.3
- D.6
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施工总承包单位承包建设工程后的下列行为中,除( )以外均是法律禁止的。（）
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- A.将承包的工程全部转让给他人完成的
- B.施工总承包单位将有关专业工程发包给了有资质的专业承包企业完成的
- C.分包单位将其承包的建设工程肢解后以分包的名义全部转让给他人完成的
- D.劳务分包企业将承包的部分劳务作业任务再分包的
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施工单位为施工现场从事危险作业的人员办理的意外伤害保险期限自建设工程开工之日起至( )为止。（）
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- A.工程完工
- B.交付使用
- C.竣工验收合格
- D.该人员工作完成
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摩擦型桩的中心距不宜小于桩身直径的( )倍。（）
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- A.2
- B.3
- C.4
- D.5
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