传统的组织结构设计原则有()
- A.专业化与劳动分工
- B.责、权一致原则
- C.等级原则
- D.直线、参谋作用
- E.管理幅度
正确答案及解析
正确答案
A、B、C、D、E
解析
组织结构设计。 传统的组织结构设计原则有专业化与劳动分工，责、权一致原则，等级原则，直线、参谋作用，管理幅度。
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