狭义的人力资本一般不包括（）。
- A.董事会成员
- B.经理班子成员
- C.高级管理人才
- D.高级技术人才
正确答案及解析
正确答案
A
解析
狭义的企业人力资本主要包括经理班子成员的人力资本以及企业内部各个层级的技术人才、管理人才和所有员工所拥有的人力资本。
包含此试题的试卷
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（ ）的分权，有利于调动下属部门的积极性和主动性，节约人力、物力等资源，提高决策效率与工作效率。
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- A.科学合理
- B.正确合理
- C.科学正确
- D.合理合法
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常见的其他福利项目包括()、住房补助福利等。
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- B.员工个人发展福利
- C.员工职业创新福利
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以平衡计分卡作为核心来完成战略管理的五个重要过程，包括()。
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- C.战略选择
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某企业职业经理创新能力A级，其胜任特征不包括()。
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期权的赠予时机一般选择在（）时
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- A.受聘
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- C.升职
- D.降职
- E.每年一次的业绩评定
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