四级人力资源管理师
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简述用要素记点法进行岗位评价的步骤。(16分)
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简述不同岗位评价方法的基本程序。
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简要说明人力资源管理部门在绩效管理工作中负有的主要职责。
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3、校园招聘有什么优点,又有哪些不足?(17分)
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简述绩效考评的作用有哪些。(14分)
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