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• 在以下关于“沟通”的判断中不正确的是（　　）。
• 根据大卫·麦克利兰关于人的自我实现的需要理论，如果一个人希望
• 需要层次论认为，人的最高层次需要是（　　）
• 组织规模一定时，管理幅度和管理层次呈（　　）。
• 管理理论中，一个下属同时拥有两个上司的结构称为（　　）。
• “U”型组织结构是指（　　）。
• “把员工视为活动主体，公司主人”是哪一种人力资源管理方式？（
• 在采用时间网络分析法进行控制时，应该对每项计划或任务所需要的
• 传统的控制方法基本上都是反馈控制，也称为（　　）。
• 在各类沟通网络中，具有集中化程度低、领导预测度低、群体平均满