题目详情

领导方式应与组织自身的特点及在什么样情境下处理问题结合起来考虑。( )

正确答案及解析

正确答案

正确

解析

勒温的研究结果表明,放任型的领导方式效率低,一般只能实现组织成员的社交目标,很难完成组织的工作目标;专制型领导可以达成组织的目标,但很容易出现组织成员士气低落、情绪不稳定的弊端;民主型的领导方式效率是最高的,不但可以完成组织的目标,而且能在组织成员之间形成较好的人际关系和融洽的工作环境。当然,领导者采取什么样的领导方式,应与组织自身的特点以及在什么样的情境下处理问题结合起来考虑。故本题说法正确。

包含此试题的试卷

你可能感兴趣的试题

单选题

机械动力类,章节练习,结构力学

机械动力类,章节练习,结构力学

  • A.1∶1
  • B.1∶(-1)
  • C.1∶2
  • D.1∶(-2)
查看答案
单选题

机械动力类,章节练习,结构力学

机械动力类,章节练习,结构力学

  • A.见图A
  • B.见图B
  • C.见图C
  • D.见图D
查看答案
单选题

机械动力类,章节练习,结构力学

  • A.见图A
  • B.见图B
  • C.见图C
  • D.见图D
查看答案
单选题

机械动力类,章节练习,结构力学

  • A.0.65cm
  • B.4.02cm
  • C.0.223cm
  • D.0.472cm
查看答案
单选题

机械动力类,章节练习,结构力学

机械动力类,章节练习,结构力学

  • A.见图A
  • B.见图B
  • C.见图C
  • D.见图D
查看答案

相关题库更多 +