某企业某部门运用一一对比法，对所属的四名员工进行绩效考核，考核情况如下表所示：
由此可知，绩效最差的员工是（ ）。
- A.张××
- B.王××
- C.李××
- D.赵××
正确答案及解析
正确答案
C
解析
本题考查一一对比法。在运用一一比较法时，“0”表示两者绩效水平一致，“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高，“-”的含义与“+”相反。将每一名考核对象得到的“+”相加，得到的“+”越多，对该考核对象的评价越高。根据表可知，李××没有“+”，因此绩效最差。
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