根据《劳动合同法》，下列关于劳动合同变更的说法中，错误的是（ ）
- A.劳动合同变更需经过用人单位与劳动者协商一致
- B.必须在劳动合同依法订立后，合同没有履行或尚未履行完毕之前的有效时间内进行劳动合同变更
- C.变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
- D.劳动合同变更一般采用书面形式
正确答案及解析
正确答案
D
解析
2026教材P260 、2025教材P250
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。A正确。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。C正确
变更劳动合同时应当注意：（1）必须在劳动合同依法订立之后，在合同没有履行或者尚未履行完毕之前的有效时间内进行；（2）必须坚持平等自愿、协商一致的原则，即须经用人单位和劳动者双方当事人的同意；（3）不得违反法律法规的强制性规定；（4）劳动合同的变更须采用书面形式。B正确，D错误。
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