题目详情

某日8时40分,新疆某煤矿井下发生较大火灾和瓦斯爆炸事故,造成6人死亡、8人重伤,直接经济损失1490万元。该矿建设规模为9×104 t/a,低瓦斯矿井,煤尘具有爆炸性,煤层自然发火倾向性鉴定结果为自燃煤层。事故发生在早上6时多,井口信号工看见风井主要通风机抽出黑烟,就打电话报告了矿长。10分钟后矿长到达井口,查看情况后通知井下撤人。7时,井下所有人员全部升井。7时30分,为探明井下情况,矿长等3人人井查看。查明火区位置后,8时整升井。

8时30分,矿长带人人井灭火时发生爆炸,井下滞留8人未能升井。事教调查后发现,煤矿安全管理决策层职责重叠,现场管理混乱。相关图纸不能反映井下实际情况,矿井没有绘制瓦斯巡回检查路线图,没有建立完善的防火墙管理档案。新人职的人员,未经人井培训,便直接下井作业。

根据以上场景.回答下列问题:

1.简述造成此次事故的直接原因和间接原因。

2.请拟定此类事故的防范措施。

3.简述防火墙位置的选择原则。

4.简述煤矿主要负责人安全生产职责。

正确答案及解析

正确答案
解析

1.(1)直接原因(物的不安全状态、人的不安全行为):通风不良造成瓦斯聚积;火区管理不善造成浮煤自燃;违章救灾导致事故扩大,由火灾造成瓦斯爆炸。 (2)间接原因(管理缺陷):安全管理制度不落实,现场管理混乱;煤矿安全技术管理混乱,相关图纸不能反映井下实际,矿井没有编制防灭火安全技术措施;矿井没有绘制瓦斯巡回检查路线图,没有建立完善的防火墙管理档案;矿井组织救灾工作无序,没有按照规定及时向上级管理部门报告井下火灾情况,未召请救护队,多次自行组织人员冒险入井施救,使事故扩大;新人职的人员,未经入井培训,便直接下井作业。

2.防范措施:①加强通风,使矿井通风系统稳定可靠;②严格落实火区管理制度;③杜绝违章教灾,按应急预案进行救灾;④加强安全管理、技术管理等制度的完善与落实。

3.防火墙位置的选择原则:封闭火区范围要小,防火墙的数量要少,封闭的时间要快,封闭的密封性要严。

4.煤矿主要负责人安全生产职责有:

(1)建立、健全本单位安全生产责任制。

(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。

(3)保证本单位安全生产投入的有效实施。

(4)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。

(5)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

(6)及时、如实报告生产安全事故。

(7)法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。

你可能感兴趣的试题

单选题

依据《工伤保险条例》,职工因工死亡,其近亲属可按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中一次性工亡补助金标准为上一年度( )的20倍。

  • A.所在企业员工人均可支配收入
  • B.所在地全市城镇居民人均可支配收入
  • C.所在地全省城镇居民人均可支配收入
  • D.全国城镇居民人均可支配收入
查看答案
单选题

甲公司为一家电梯生产企业,乙公司为一家有资质的电梯维护保养企业,丙公司为一家大型商场,丙公司从甲公司购置了一部电梯,并与乙公司签订了电梯维护保养合同,委托乙公司负责该电梯的维护保养。下列关于该电梯使用安全管理的表述中,正确的是()。

  • A.丙公司负责电梯报废后的拆除工作
  • B.乙公司应建立该电梯的安全技术档案
  • C.乙公司应至少每月对电梯进行一次清洁、润滑、调整和检查
  • D.甲公司应对该电梯安全运行方面存在的问题,提出使用改进建议
查看答案
多选题

依据《工伤保险条例》的规定,下列应当认定为工伤的情形有()。

  • A.某职工违章操作机床,造成右臂骨折
  • B.某职工外出参加会议期间,在宾馆内洗澡时滑倒,造成腿骨骨折
  • C.某职工在上班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害
  • D.某职工在下班后清理机床时,机床意外启动造成职工受伤
  • E.某职工在易燃作业场所内吸烟,导致火灾,本人受伤
查看答案
单选题

某县人民政府安全生产委员会组织安全生产监督管理部门、公安消防部门对辖区内的造纸行业进行综合执法检查。检查期间接到举报,继而发现某造纸厂存在违法存放、使用危险化学品的行为,检查组对该造纸厂予以处理。下列安全生产监督管理部门的做法中,属于执法不当的是( )。

  • A.对重大事故隐患当场做出停产、停水停电的决定
  • B.监督检查造纸厂应急救援预案与政府预案的融合性
  • C.对举报造纸厂安全生产违法行为的人员给予奖励
  • D.严格履行有关行政许可的审查职责
查看答案
单选题

57岁的王某在甲市某机械制造企业工作30年,半年前王某在加工零件时发生事故,经市社会保险行政部门认定为工伤,后经市劳动能力鉴定委员会鉴定为生活部分不能自理、伤残三级。关于王某因工致残可享受待遇的说法,正确的是()。

  • A.王某可按照甲市前三年年度职工月平均工资的50%按月从工伤保险基金领取生活护理费
  • B.企业要求王某解除劳动关系,退出工作岗位,但王某可从工伤保险基金一次性领取23个月的本人工资作为伤残补助金
  • C.王某可从工伤保险基金按月领取本人工资的80%为伤残津贴,如领取津贴低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额
  • D.王某达到退休年龄并办理退休手续后,应停发伤残津贴,享受当地基本养老保险待遇。如基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额
查看答案

相关题库更多 +