（2016年真题）2015年5月，刚满16周岁的小明被某煤矿招聘为办公室打字员，双方签订为期3年的劳动合同。2016年5月，煤矿因效益不好精减非生产部门工作人员，安排小明下井从事采掘工作，小明予以拒绝；随后煤矿又安排小明到重粉尘车间，也被小明拒绝。根据《劳动法》，下列说法正确的是（ ）。
- A.第一次拒绝于法无据，第二次拒绝于法有据
- B.第一次拒绝于法有据，第二次拒绝于法无据
- C.小明两次拒绝均于法有据，煤矿应安排其他适当工作
- D.调动小明工作属于煤矿用工自主权范围，小明应服从安排
正确答案及解析
正确答案
C
解析
本题考查未成年工的特殊保护。用人单位不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
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