绩效管理的最终目标是( )。
- A.提高组织工作效率
- B.为员工的发展提供平台
- C.改善组织工作氛围
- D.促进企业与员工的共同发展
正确答案及解析
正确答案
D
解析
绩效管理的最终目标是为了促进企业与员工的共同提高和发展，因此，每一轮绩效管理活动结束之前，各级主管都要将考评的结果反馈给每个被考评者，上下级之间对本期绩效管理活动作一次全面的回顾，总结经验，发扬成绩，纠正错误。
包含此试题的试卷
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