“工会成员总是无中生有”以及“已婚员工比单身员工更稳定”是（ ）的事例。
- A.假设相似性
- B.晕轮效应
- C.性别歧视
- D.刻板印象
正确答案及解析
正确答案
D
解析
当根据自己对某一个体所属群体的印象来判断该个体时，就是正在采用一种被称为刻板印象（stereotyping）的捷径。根据刻板印象基于事实的程度，它可能会产生准确的判断。不过，许多刻板印象并不是真实的，会扭曲判断。
“工会成员总是无中生有”以及“已婚员工比单身员工更稳定”是（ ）的事例。
当根据自己对某一个体所属群体的印象来判断该个体时，就是正在采用一种被称为刻板印象（stereotyping）的捷径。根据刻板印象基于事实的程度，它可能会产生准确的判断。不过，许多刻板印象并不是真实的，会扭曲判断。
