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2022年军队文职人员招聘考试《管理学》模拟试卷1

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单选题

警惕：“弱势群体”利益在“最小化”，改革必须重视“利益”的走向问题，必须重视因改革而产生的“利益”究竟是谁在“享受”的问题。当前一种危险的倾向是：经过“改革”，一些“强势群体”的利益在“最大化”，一些“弱势群体”的利益在“最小化”。《人民网》发表了一篇题为“领导加薪是事业单位改革的灵丹妙药”的文章，一些网友发表了如下感言：“只要一改革，就是领导利益最大化，就是群众利益最小化”，“领导在改革中致富，群众在市场竞争中挣扎。”据统计，2004年，收入最高的10%家庭的财产总额占城镇居民全部财产的比重接近一半，收入最低的10%家庭的财产比重只有1%左右。而且，高收入家庭收入的增长明显快于低收入家庭。农民人均现金收入的实际增长仍然低于城镇居民可支配收入的增幅，城乡收入差距扩大到了3.53倍，而2003年这个数据是3.23倍。北京市统计局的数据也表明，2004年前11个月，高、低收入组的收入之比为5.8比1，与上年同期的4.7比1相比，差距也在扩大。以上数据至少说明处于初级社会主义阶段中国的“利益流向”是不合理的，据我国著名经济学家胡鞍钢的研究，仅90年代后期，寻租性腐败、地下经济腐败、税收流失性腐败、公共投资与公共支出性腐败所造成的各类经济损失平均每年占GDP的13.2%—16.8%。这个触目惊心的数字说明了，当今我们的社会在“利”的走向方面确实出了问题。阅读案例，回答下列问题：

在效率导向的功利主义原则下，“最大多数人的最大利益”只关心分配的效率，社会财富呈（ ）。

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正确答案：A

本题解析：暂无解析

单选题

首先将“共同利益”概念运用于行政评价的学者是（ ）。

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正确答案：C

本题解析：暂无解析

单选题

当收入差距的衡量指标一基尼系数接近（ ）时，收入便接近于绝对平等。

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正确答案：A

本题解析：

基尼系数是意大利经济学家基尼依据洛伦茨曲线创制的用来判断某种收入分配平等程度的一种尺度，亦即社会居民或劳动者人数与收入量对应关系的计量指标。当基尼系数接近0时，收入便接近于绝对平等；反之，当基尼系数接近1时，收入便接近于绝对不平等。基尼系数越大，表示收入越不平等。

单选题

关于公告说法错误的是（ ）。

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正确答案：C

本题解析：

2012年7月1日起施行的《党政机关公文处理工作条例》指出，公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。C项缺少“国外”，说法错误。其他选项说法均正确。故本题答案选C。

单选题

下列关于按年度将文件进行归档的描述，不正确的一项是（ ）。

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正确答案：D

本题解析：

跨年度的请示与批复，一并归入批复年度；没有批复的，归入请示年度。故本题答案选D。

单选题

下列公文格式中，（ ）属于公文的指定性格式项目。

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正确答案：B

本题解析：

本题考查指定性格式项目，即公文的必备要素，标题是公文必备的要素，ACD是选择性要素，、故选B。

单选题

党政机关公文应由文秘部门或者专人统一管理，设立党委（党组）的（ ）级以上单位应当建立机要保密室和机要阅文室，并按照有关保密规定配备工作人员和必要的安全保密设施设备。

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正确答案：C

本题解析：

根据《党政机关公文处理工作条例》第29条规定，党政机关公文由文秘部门或者专人统一管理。设立党委（党组）的县级以上单位应当建立机要保密室和机要阅文室，并按照有关保密规定配备工作人员和必要的安全保密设施设备。故选C。

单选题

关于公文处理的相关的说法，错误的是（ ）。

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正确答案：D

本题解析：

复核属于公文处理环节中发文办理的过程。故本题答案选D。

单选题

这篇公文的正文所缺少的内容是（ ）。

军队文职管理学,章节练习,内部冲刺,公文写作

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正确答案：A

本题解析：

这篇公文的正文所缺少的内容是没有具体的报送方式、时间，缺少可执行性和可操作性。故本题答案选A。

单选题

填入横线③处的过渡用语最恰当的是（ ）。

军队文职管理学,章节练习,内部冲刺,公文写作

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正确答案：B

本题解析：

这份公文的文种属于批复，故最恰当的过渡用语应为“现批复如下”。A、C、D三项分别对应函、决定和通知这三类文种。故本题答案选B。

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